Trouver un emploi en Occitanie

Basé à l'agence principale située près d'Alès (30) sous la responsabilité des dirigeants et en lien étroit avec l'équipe en place, la mission principale est d'assister les dirigeants dans la gestion des dossiers courants (Relation fournisseurs, préparation des devis commerciaux et gestion des achats). Premier temps (période de 6 mois à 1 an), sa mission consistera dans : - La gestion de dossiers courants, (à traiter en urgence), non stratégique, permettant l'apprentissage des techniques spécifiques liées à notre activité, - Le sourcing d'équipements non stratégiques. Deuxième temps, sa mission se complétera par : - La gestion de dossiers stratégique de bout en bout (depuis la réception des Appels d'offre jusqu'au suivi commercial sédentaire, incluant la relation fournisseur et l'organisation logistique import et export.

De formation initiale BTS international (si possible avec spécialisation) et/ou d'Ecole Supérieure de Commerce, vous détenez nécessairement une première expérience dans le commerce, idéalement dans le négoce à l'export (achat ou vente) de produits et équipement industriels. Vous parlez anglais couramment et vous vous intéressez à la technicité des produits en général. Vous maitrisez l'ensemble des connaissances d'un dossier de négoce : - Sourcing et sélection de fournisseurs et partenaires commerciaux ; - Construction de l'offre au client (incluant offre tarifaire et technique) - Négociation achat et vente (sédentaire) - Gestion de l'approvisionnement d'une commande jusqu'à la livraison au client. Le dynamisme, la rigueur, l'organisation, l'autonomie et la polyvalence sont vos principales qualités. La réactivité, la gestion des priorités et des urgences sont les clés de votre efficacité. Ce poste conviendrait idéalement à un profil ambitieux, désireux de prendre part à un projet sur le long terme dans une structure lui permettant de s'épanouir personnellement et professionnellement en touchant différents postes (achat, logistique, commercial, d'abord sédentaire et potentiellement terrain par la suite). L'évolution au sein de notre société, vous permettra rapidement d'être multiposte et vous amènera vers des responsabilités et un niveau de rémunération attractif. IL EST PROPOSE : - un poste d'assistant export, pouvant découler en fonction des aspirations du candidat et de ses compétences, à court ou moyen terme sur un poste de commercial export ou directeur des achats. (en fonction des aspirations) - en CDI - Dans les 3 ans : un statut cadre - une rémunération: fixe la première année et à partir de la 2ème année, un contrat d'intéressement sur objectif. - une mutuelle famille selon convention collective - et surtout un formidable challenge : intégrer une équipe jeune et expérimentée et s'épanouir dans un poste très évolutif, dans une entreprise et une activité internationale à fort potentiel.