Trouver un emploi en Occitanie

- Constituer les dossiers formation selon la réglementation en vigueur, - Assurer la mise en œuvre logistique des sessions de formation intra et inter (convocations, réservation des salles, billets d’avion, hôtel mise à disposition du matériel…), - Suivre les dépenses de formation des différentes Formations et les saisir au sein de l’outil SIRH, - Informer préalablement et suivre les frais annexes de formation dans le respect des règles internes de prises en charge, - Recueillir l’ensemble des pièces administratives nécessaires à l’élaboration des contrats d’alternances, des CIF et bilans de compétences, et veiller aux différentes échéances (demande de remboursements de salaires, indemnités de fin de contrat, …).

Votre sens de l’organisation, rigueur et prise d’initiative sont indispensables sur les fonctions confiées. Votre aisance relationnelle sera un réel atout sur ce poste. COMPETENCES ET CONNAISANCES INDISPENSABLES : Organisation Rigueur Esprit d’équipe Curiosité Aisance Relationnelle COMPETENCES ET CONNAISSANCES SOUHAITEES : Une bonne maîtrise d’Excel, Word et Powerpoint sont nécessaires sur ce poste. BAC +2 validé. Vous préparerez un BAC+3 Assistant en Ressources Humaines (Titre Certifié niveau II inscrit au RNCP).