Trouver un emploi en Occitanie

Sous l’autorité de son président et du conseil d’administration, vos missions couvriront l’ensemble des activités de la cave qu’elles soient administratives, commerciales et techniques - Gestion de la relation avec les adhérents (organisation des apports, informations, rémunération) - Supervision des vinifications en collaboration avec le personnel de cave et l’œnologue conseil - Supervision du travail en cave toute l’année - Détermination des attentes du marché et élaboration des assemblages en cohérence avec celles-ci - Commercialisation des vins en vrac en direct et par l’intermédiaire de courtiers, suivi des marchés - Gestion opérationnelle de la régie, des activités administratives et financières en relation avec le cabinet comptable, relations banques et institutions - Gestion des dossiers de subventions, dossiers règlementaires et qualité - Management d’une équipe de 6 collaborateurs permanents sur deux sites - Animation des réunions de bureau et conseil d’administration en lien avec le président.

Vous justifiez d’une expérience à la direction d’une structure viticole dans laquelle vous aviez la responsabilité des pôles technique, administratif et financier, voire commercial. Vous avez idéalement évolué dans l’environnement de la coopération viticole au poste de directeur ou directeur technique. Ce poste est également ouvert aux directeurs ou régisseurs de domaines. Dynamique et bon manager, vous êtes animé par la volonté de participer activement au développement de la structure et au maintien de son climat social optimal. Conditions d’embauche : CDI – Statut cadre de direction.