Fabmanager H/F - Montpellier

Fonction : Technicien de maintenance

Entreprise : LABSUD

Localisation : Montpellier (34)

Lieu de travail : Montpellier

Type de contrat : CDI

Durée de travail : 35 heures / semaine

Niveau de formation : Bac+2

Référence : ELR/250915/56

L'entreprise

Situé au cœur de la zone d'activité économique du Millénaire à Montpellier, le Fablab Labsud offre dans un espace de 270 mètres carrés un ensemble de moyens techniques (fraiseuses CNC, découpe laser, atelier d'électronique) accessible à tous (entreprises, éducation, particuliers).

Organisé en plusieurs espaces, il offre notamment :

* Un espace de projection / formation de 40 m2
* Un espace dédiée à l'électronique de 30 M2
* Un espace détente de 20 m2
* Un espace dédié à l'impression 3D de 20 m2
* Une salle insonorisée de 80m2 avec les machines d'usinages à commande numérique
* Une salle avec découpe laser de 15 m2.


Le poste
Poste en CDI, 35 h/semaines. Vous serez chargé(e) de l'accueil des entreprises et des particuliers, de la formation sur les équipements et logiciels, de l'entretien du matériel et de la gestion courante du Fablab. Vous assurez aussi la mise en place des procédures de fonctionnement. Vous dépendrez du bureau de l'association. Des formations seront assurées afin de vous mettre à niveau. Le candidat(e) sera jugé(e) selon la fiche poste mais aussi sur sa motivation. Il/elle sera invité(e) à nous convaincre de son intéret, sa curiosité voir sa passion pour tous les aspects liés au numérique. Notre association souhaitant s'inscrire dans une démarche sociale, les candidat(e)s éligibles au dispositif CUI-CAE sont les bienvenu(e)s.
Le candidat
Médiation numérique spécialisée dans la fabrication numérique -Assurer l’accueil et l’information des différents types d’usagers et notamment des débutants ; -Analyser les demandes et les besoins des usagers (particuliers, entreprises, étudiants, ...) -Faire appliquer le règlement intérieur, notamment en ce qui concerne l'usage des locaux et des machines. -Gestion des activités de médiation (ateliers de découverte ou de création, apprentissage, formation, projets) -Assurer l’évaluation individuelle des membres à propos des compétences acquises Conception et organisation de situations facilitant la création en lien avec les technologies de fabrication numériques -Participer à la définition, maintenir et faire appliquer les procédures et référentiels d'accès et d'usage aux outils de fabrication numérique -Participer à l'organisation et la gestion du programme d'action de développement local défini par le bureau (événements, projets) -Participer à la réflexion collective sur la vie et l'évolution du FabLab -Rendre intelligibles les processus technologiques sous-jacents aux équipements matériels et immatériels (informatisation, programmation, mises en ligne, miniaturisation, électronique…) dans un souci d’éducation citoyenne et scientifique et technique Gestion et maintenance des équipements de fabrication et outillages -Gérer l'usage des équipements ; -Planifier et participer à la maintenance des machines, des équipements informatiques, et de l’ensemble des moyens technologiques du Fablab ; -Adapter l’utilisation de l’outil aux projets et aux types d’usagers, en veillant à la sécurité des utilisateurs et à la protection des mineurs ; -Développer des solutions technologiques et coopératives en fonction des projets. -Gérer les consommables Gestion et fonctionnement de la structure sous la direction du bureau de l'association -Assurer l’animation, la gestion technique administrative et commerciale courante de la structure -Gérer les modalités de fonctionnement de l’espace : inscriptions, règlement intérieur, planning des activités, gestion des salles, coordination des équipes d’utilisateurs et d’intervenants... -Rendre compte régulièrement au bureau de l'association. Veille et Communication sur le développement socio-économique lié à la fabrication numérique -Assurer une veille informative, technologique et formative en fonction des projets, des usages ; -Mettre en œuvre des modalités d’accès aux ressources documentaires en fonction des usages: veille et documentation partagée ; -Concevoir et participer à la maintenance des supports de communication, de valorisation de la structure et des actions mises en oeuvre à l’initiative des usagers ; -Participer à l'organisation et la promotion des événements ; -Travailler en réseau avec les autres FabManager, animateurs multimédia et médiateurs numériques du territoire, des programmes et des labels éventuels, les partenaires culturels, économiques, éducatifs, politiques, sociaux, de projets communs. SAVOIRS -Bonne culture générale des technologies de l’information et de la communication, de la culture numérique et internet, des outils de fabrication numérique (imprimante 3D, découpe laser à commande numérique…), et de leurs usages ; -Connaissance du monde de l’entreprise ; -Connaissances techniques dans le domaine de la fabrication numérique : programmation, électronique, montages électroniques en culture libre (hardware open source), conduite de machines à commande numérique ; -Connaissances des règles de droit, de sécurité et de civilité sur l’Internet ; -Connaissance des processus de coopération en faveur du développement économique, culturel et social ; -Maîtrise de l’anglais (savoir comprendre et documenter les protocoles de fabrication numérique ; comprendre les notices de fonctionnement des machines ; savoir communiquer et échanger sur les forums et lors d’interventions publiques). SAVOIR-FAIRE -Créativité et analyse critique des usages citoyens, techniques, sociaux, économiques et culturels ; -Maîtrise des outils informatiques et multimédias, en fonction des missions et activités de la structure : (systèmes d´exploitation, logiciels bureautiques, Internet, multimédia) ; -Capacité à assurer la maintenance des équipements ; -Capacité à la formation non directive et coopérative ; -Capacité à analyser le contexte et les besoins locaux ; -Capacité à communiquer sur différents supports et canaux de diffusion ; -Capacité à concevoir, conduire et évaluer un projet ; -Coordination de projets : animation de réunion, gestion de groupe, exécution de budget, -Élaboration de dossiers, savoir faire relationnel, gestions de partenariats, communication ; -Élaborer et conduire un programme de formation à destination de professionnels et du grand public (utilisation des machines) ; -Savoir initier et coordonner la conception et l’organisation d’événements pour les professionnels et pour le grand public ; -Être titulaire du Permis B pour assurer la mobilité du FabLab (événements, interventions auprès de partenaires). SAVOIR-ÊTRE -Qualités relationnelles, capacité d’adaptation à des populations variées ; -Qualités pédagogiques, écoute, patience ; imagination, créativité -Sens de l’initiative, de l’organisation, de la coopération, du travail en équipe et en réseau

Pour en savoir plus sur cette offre d'emploi avant de postuler, contactez directement par téléphone la société LABSUD.