Responsable du pole audit paie - Montpellier

Fonction : Audit

Entreprise : Florian Mantione Institut

Localisation : Montpellier (34)

Lieu de travail : Montpellier (34)

Type de contrat : CDI

Référence : ELR/240419/80

L'entreprise

SORECO, société leader dans le conseil en gestion des ressources humaines dans le secteur du transport depuis plus de 30 ans, connait un très fort développement d'activité sur ces dernières années (effectifs multipliés par 5).

Cette société, employant une trentaine de personnes sur deux sites (Ardèche et Hérault), intervient dans les domaines des audits de paie, de l'externalisation de la gestion des paies et de l'optimisation des charges sociales.

Organisée autour de trois pôles (audit, réalisation de paies et juridique), son équipe de 5 commerciaux assure la prospection et le développement du portefeuille clients.

Sa forte croissance d'activité nécessite de structurer le Pôle Audit Paie, à l'origine de 70% du CA.

Aussi, afin de renforcer son équipe, elle recrute pour son site de MONTPELLIER son/sa RESPONSABLE DU POLE AUDIT PAIE F/H.

Le poste
RESPONSABLE DE PÔLE AUDIT PAIE F/H Avec rattachement direct à la Directrice Générale Adjointe, vous serez le relais de la Direction Générale pour assurer le bon fonctionnement du pôle en étant le garant de ses résultats. Votre mission est d'organiser l'activité du pôle et, en tant que référent technique d'une équipe de 10 personnes, de les accompagner sur les problématiques de paies et de gestion qu'elles rencontrent. Pour cela vous devrez notamment, ° sur le plan technique : - Identifier les anomalies et points de blocages des dossiers produits, - Assurer les points de contrôle obligatoires prévus en paie pour l'établissement des dossiers d'audit, - Vérifier et garantir la conformité des dossiers d'audit terminés, - Participer en collaboration avec le service juridique à la veille réglementaire et métier. ° sur le plan managérial : - Organiser, prioriser et optimiser les activités du pôle, - Être en appui pour encadrer et conseiller vos collaborateurs, - Les encourager et les accompagner afin de permettre le développement de leurs compétences et de leur autonomie et ainsi favoriser leur évolution au sein de votre service, - Veiller à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs du pôle.
Le candidat
De formation supérieure en gestion d'entreprise, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans sur des fonctions similaires en paie, idéalement effectuée dans l'environnement de l'expertise sociale/paie, et vous connaissez la convention collective du transport. Vous possédez des qualités d'encadrement, de communication acquises lors d'une première expérience managériale, pour animer et piloter votre équipe Vous avez la rigueur pour travailler dans des environnements multi-dossiers et vous appréciez la relation client. Vous êtes très à l'aise les outils bureautiques (maîtrise parfaite d'Excel) Votre sens de l'organisation, votre polyvalence et votre autonomie, un excellent relationnel et de réelles aptitudes à manager une équipe, telles sont les qualités qui vous permettront de réussir à ce poste. Il est proposé : - Un CDI en statut cadre. - Une rémunération de 36 000 euros bruts / an - Poste sédentaire - Un jour de RTT / mois - La prise en charge mutuelle à 100% Et surtout, la possibilité d'intégrer une société en plein développement et de vous impliquer dans un projet à fort potentiel. Merci de postuler uniquement par notre site Internet www.florianmantione.com en cliquant sur le lien ci-dessous : « Répondre à cette offre d'emploi » Les candidatures adressées directement au client du Florian Mantione Institut nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.

Pour en savoir plus sur cette offre d'emploi avant de postuler, contactez directement par téléphone la société Florian Mantione Institut.