MANAGEMENT RESPONSABLE (TPME)
“Se questionner sur sa performance et sur l'implication de ses collaborateurs est important pour toutes organisations.“
“Se questionner sur sa performance et sur l'implication de ses collaborateurs est important pour toutes organisations.“
Cette offre n'est plus valable.
Contactez Emploi LR au 04.84.25.19.02 ou par mail contact@emploi-lr.com.
Durée : 7 heures
Type de formation : Formation en centre
Lieu de la formation : Occitanie
Public : Tous publics.
Validation : Attestation
Domaine : Management RH
Se questionner sur sa performance et sur l'implication de ses collaborateurs est important pour toutes organisations : Comment atteindre au mieux ses objectifs ? Comment mobiliser tous les collaborateurs ? Comment être performant tout en étant responsable et humain ? Comment développer au mieux le potentiel de chacun ?
Cette formation vous permettra de vous approprier les enjeux du management responsable et des bénéfices à en attendre pour votre organisation et de découvrir les méthodes et outils concrets à déployer pour améliorer votre efficacité en rendant vos collaborateurs acteurs.
1. Le « management responsable » : de quoi parle-t-on ?
2. Les bonnes raisons de s’engager et les grandes étapes pour se lancer.
3. Les facteurs clés de succès de la démarche.
4. Les outils du management responsable : quels sont-ils ?
A l'issue de la formation, nous effectuons un post-suivi de 3 mois pour chaque stagiaire.
A titre d'information, cette formation est déclinable et personnalisable en intra-entreprise sur la région Occitanie et le reste du territoire national : à partir de 2 personnes. N'hésitez pas à nous consulter.
Le programme détaillé de la formation est envoyé sur demande.
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