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DIRECTEUR DES MOYENS GENERAUX H/F

Avec rattachement à la Direction de la station votre mission consiste à intégrer l’équipe de direction afin d’assurer le bon fonctionnement des services financiers, humains et informatiques.

Afin de mener à bien votre mission vous devez :

- diriger, coordonner, animer et gérer l’action des services :
o Ressources Humaines : 3 personnes
o Finances : 6 personnes

- organiser et mettre en œuvre la politique de thermalisme suivant les orientations définies par les élus, en adéquation avec la règlementation ;

- conduire, suivre et évaluer les actions menées par les services ;

- développer et animer des partenariats avec la trésorerie générale, avec les partenaires sociaux ;

- auditer la structure afin d’élaborer des propositions pour rentabiliser les établissements thermaux dans la perspective de dégager des financements pour les nouveaux investissements ;

- impulser une politique de gestion des ressources humaines intégrant la reconnaissance des métiers du thermalisme et la gestion des carrières ;


LES OBJECTIFS STRATEGIQUES :

- veiller au maintien d’un climat social serein et laborieux, impulser un état d’esprit d’appartenance à l’entreprise ;

- s’impliquer dans la construction d’un nouvel établissement thermal ;

- améliorer la qualité de l’emploi et du service rendu ;

- réduire la pénibilité pour le personnel soignant thermal, professionnaliser le personnel soignant ;

- être une force de propositions auprès du directeur dans la politique salariale de l’entreprise ;

- effectuer un bilan de compétences de chaque salarié ;

- mettre en oeuvre une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences ;

- assurer le recrutement de l’ensemble du personnel ;

- réintégrer la blanchisserie dans le fonctionnement de l’établissement thermal.

De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience réussie dans la gestion d’un établissement. La connaissance du thermalisme sera fortement appréciée.

Vous maîtrisez parfaitement les techniques de gestion et justifiez de réelles aptitudes relationnelles, ainsi qu’une facilité d’adaptation.

Votre charisme, votre professionnalisme et vos compétences techniques sont un atout apprécié par vos équipes.

Rigueur et fiabilité vous caractérisent. Vous travaillez au mieux de vos intérêts, et de ceux de votre hiérarchie.

Le poste implique une bonne connaissance de l’environnement territorial.


IL EST PROPOSE :

- un CDI avec une période d’essai de 3 mois renouvelable,

- une rémunération autour de 45 K€ bruts en fonction de l’expérience,

- et surtout un formidable challenge : intégrer une structure animée par une forte ambition de développement.




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