Chargé de paie et d'administration - h/f - Toulouse

Fonction : Ressources humaines

Entreprise : GE OPEP

Localisation : Toulouse (31)

Lieu de travail : Toulouse

Type de contrat : CDD

Durée de travail : 24 heures / semaine

Niveau de formation : Bac+3

Expérience : 1 à 2 ans

Référence : ELR/210223/365

L'entreprise

Basé à Toulouse, le Groupement d’Employeurs OPEP organise le partage de l’emploi de ses 30 salariées entre sa soixaintaine de structures adhérentes adhérentes issues du secteur culturel et de l’ESS en Occitanie

le Groupement d’Employeurs OPEP est adhérent du Centre de Ressources des Groupements d'Employeurs d'Occitanie (CRGE) qui a pour objet l'appui à la création d'emplois durable par la mutualisation des besoins en ressources humaines de ses GE adhérents.

Le poste

MISSIONS:

Le GE OPEP recrute un?e chargé?e de paie et d’administration pour une mise à disposition auprès de ses adhérents, principalement l’Etablissement Public du Capitole - Opéra National - Orchestre National - La Halle aux Grains.

Cette structure met en œuvre des projets artistiques et culturels autour de ses principaux domaines que sont l'opéra, la danse et la musique symphonique

Au sein de la Direction Ressources Humaines, sous la responsabilité de la responsable de la cellule rémunération et en collaboration avec ses homologues, le·la Chargé·e de paie sera devra assurer la paye des intermittent·es de l’Etablissement Public du Capitole (agents techniques et artistes), en veillant aux obligations légales qui s’y rapportent.

Le poste peut évoluer sur des fonctions administratives plus générales en complément du temps proposé et auprès d’autres structures

  • Vérifier les justificatifs nécessaires à la paye (contrats de travail, attestations de service fait, grilles d'heures...)
  • Créer les fiches individuelles des nouvelles·aux salarié·es
  • Saisir les données contractuelles et éditer les bulletins de salaire, les Attestations Employeur Mensuelles (AEM) et les feuillets Congés Spectacle
  • Préparer et déposer les dossiers de paies au comptable
  • Préparer et envoyer les dossiers de paie aux salarié·es
  • Effectuer le suivi, renseigner les intermittent·es sur les questions touchant à leur rémunération et au régime spécifique de l'intermittence
  • Alimenter les différents tableaux de bord et collaborer avec l'ensemble des services de la direction


POSTE:

  • Durée de travail hebdomadaire : 24 Heures pouvant évoluer vers un temps plein
  • Type de contrat : CDD 9 mois
  • 1308 € brut /mois (coeff. 280 CCN ECLAT) + Reprise ancienneté CCN
Le candidat

 

PROFIL:

  • Le?la chargé.e de paie et d’administration maîtrise les mécanismes de la paie et leurs spécificités dans le secteur culturel (notamment les règles du régime d’intermittence).
  • Il?elle connait le secteur associatif et culturel et son environnement.
  • Il?elle sait utiliser le pack Office et est familiarisé·e avec les outils de gestion de la paie. La connaissance du logiciel de paie sPAIEctacle.sera un plus.
  • Il?elle fait preuve de rigueur et d’organisation, aime travailler en équipe et sait être à l’écoute.

 

 

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