Chargé de recrutement sénior- h/f - Montpellier

Fonction : Recrutement

Entreprise : PerfHomme Occitanie Montpellier

Localisation : Montpellier (34)

Lieu de travail : Montpellier

Type de contrat : CDI

Niveau de formation : Bac+5 et +

Expérience : 5 à 10 ans

Salaire : + de 45 K€

Référence : ELR/010423/65

Cette offre n'est plus valable.

Chargé de recrutement sénior- h/f

CDI Montpellier Recrutement 03-04-2023

L'entreprise

Réseau national premium de cabinets de conseil en Ressources humaines et Recrutement, PerfHomme connait une croissance très rapide, avec l'implantation de vingt-cinq cabinets ces sept dernières années.

Cette croissance s'accompagne de la reconnaissance de la qualité de nos prestations par nos clients et candidats, permettant à PerfHomme d'être primé, par l'enquête LES ECHOS, " Meilleurs cabinets de recrutement 2023 - Executive search au plus haut niveau 5* ".

Membre actif de Syntec et signataire de la de la Convention des Entreprises pour le Climat, PerfHomme a un fort engagement dans la culture des richesses humaines. Ainsi, il accompagne ses clients autour de ses domaines d’expertise que sont le recrutement cadre, l’executive search, l’outplacement, l’accompagnement, le développement du leadership, les soft skills ainsi que le conseil en transformation culturelle.

Le poste

Dans le cadre de son expansion sur l’OCCITANIE, PERFHOMME MONTPELLIER souhaite collaborer avec son futur Chargé de recrutement senior (H/F), en tant que poste cadre en CDI.

RÔLES & MISSIONS

Véritable intrapreneur dans l’âme, personne implantée dans les réseaux locaux, vous gérez et pilotez votre activité en bénéficiant du savoir-faire, de l'image de marque, de la communication et des services du collectif PerfHomme.

Rattaché à Benjamin PAVAGEAU, dirigeant fondateur du cabinet PERFHOMME Montpellier, vous êtes responsable du déploiement de votre plan d'action commerciale, vous assurez la pérennité de votre activité autour des domaines RH suivants proposés par notre réseau, mêlant expertise et humanisme :

Le développement commercial de votre activité, en mixant prospection et fidélisation de vos clients,
Le calibrage et le pilotage des missions de recrutement et d'exécutive search,
L’accompagnement des dirigeants et des collaborateurs dans l’évaluation de leurs soft-skills, puis autour de leur posture et de leur montée en compétences managériales,
Les projets de mobilité, d’outplacement et les bilans de compétences,

Le candidat

Issu de formation supérieure, vous disposez d’une expérience significative dans le domaine du management et de la relation clilent avec une bonne maitrise des processus de recrutement. Votre envie d’être acteur du développement du cabinet et votre connaissance du tissu économique de l’HERAULT vous permettront de développer votre portefeuille clients. Votre sens reconnu de l’initiative, de l’adaptabilité et de la créativité, ainsi que vos qualités commerciales, garantiront le succès de votre relation client.

Le package de rémunération sera adapté à votre profil. De plus, vous bénéficierez d’une formation initiale à nos méthodes qui font notre notoriété.

Une partie de l'activité se fait en télétravail, en fonction des besoins clients et de la coordination avec PerfHomme.