Trouver un emploi en Occitanie

Vos missions consistent principalement à : - Appliquer la politique commerciale et assurer un niveau de commandes et de chiffre d’affaires en adéquation avec les objectifs fixés ; - Représenter la marque, promouvoir les gammes de produits et nouveautés ; - Conquérir et ouvrir de nouveaux comptes clients sur votre zone géographique ; - Fidéliser et développer le panier moyen et le volume de commande de votre portefeuille ; - Identifier et animer les réseaux clients ; - Réaliser un reporting régulier de votre activité au travers des outils et du CRM en s’assurant de la conformité et du relai en interne pour la bonne livraison des produits.

Formation : vous êtes issu(e) d’une formation commerciale de niveau Bac à Ecole de commerce ou d’une formation / expérience équivalente issue des acquis d’expériences réussies. Vous disposez d’une expérience significative d’au moins 3 ans dans la vente directe aux réseaux retails (boutiques spécialisées). La connaissance des acteurs (franchisés / indépendants) du domaine de l’e-cigarette sera un plus apprécié, mais n’est pas exigée. Homme/Femme de terrain, vous avez naturellement la fibre commerciale et maîtrisez les techniques de ventes B to B / B to C. Garant(e) des résultats commerciaux et de la satisfaction des clients de votre zone géographique, vous êtes force de proposition et faites preuve d’aisance relationnelle. Autonome dans la planification et l’organisation de votre travail, vous aimez les défis et les challenges tout en disposant d’un bon sens de l’équipe. Vous réalisez un reporting à la Direction dans le respect des objectifs fixés et la satisfaction clients. Structuré(e), et doté(e) d’un sens de l’opérationnel et de capacités d’analyse et d’écoute active, vous disposez d’excellentes capacités à communiquer. Conditions d’exercices : Contrat salarié, temps plein, travail en home working et déplacements sur la totalité des boutiques cibles sur le secteur attribué (Les Hauts de France). Le cœur de secteur étant Lille (59). Des déplacements ponctuels sont à prévoir au siège ou sur d’autres secteurs lors des réunions commerciales et des salons (1 à 2 par an). Des découchés ponctuels sont à prévoir selon la distance du dernier rdv par rapport au trajet de retour domicile et l’organisation de la tournée commerciale. Process de recrutement : Entretiens de présélections via le cabinet de recrutement, puis RDV avec le Directeur Commercial / Directeur de Région sur Les Hauts de France au siège de l’entreprise. Prise de fonction souhaitée : janvier 2022 (intégration et formation). Package proposé : 37K€ et + selon profil, résultats et expérience (plafonnable et révisable) dont salaire fixe bruts annuels 22K€ / an + commissions et primes variables selon objectifs CA. + véhicule fourni + carte essence + télépéage + frais selon barème + téléphone portable + ordinateur portable intuitif (surface 7) + mutuelle entreprise. Vous souhaitez relever le challenge et vous impliquer dans la suite du développement d’une société solide et en croissance continue ?