Formation obligatoire - Renouvellement de mandat des membres du CSE pour les entreprises à partir de 11 salariés (Montpellier, Toulouse ou distanciel)

“Développer vos talents, certifiez vos compétences“

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Session

Session 1 : Du 01-03-2024 au 31-12-2024 - Montpellier


Résumé de la formation

Durée : 21 heures

Lieu de la formation : Hérault - Montpellier

Public : Toute personne

Validation : Attestation

Financement(s) possible(s) :

  • Compte personnel de formation
  • CPF de transition
  • Entreprise
  • OPCO
  • Pôle Emploi
  • Autofinancement

Effectif : 10

Domaine : Juridique

Tarif : 2100 euros

Objectif de la formation

Clarifier les missions et les prérogatives du CSE en matière de santé et sécurité au travail<br />
Planifier et mettre en oeuvre des mesures de prévention primaire, secondaire et tertiaire<br />
Etablir une communication efficace sur les risques professionnels au sein de l'entreprise<br />
Evaluer les résultats de la prévention en utilisant le document unique d'évaluation des risques professionnels<br />
Appliquer les règles générales de la santé et de la sécurité au travail<br />
Proposer des actions correctives en cas d'accidents du travail, de trajet et de maladies professionnelles<br />
Evaluer les dommages et les lésions résultant d'un accident du travail ou d'une maladie professionnelle<br />
Illustrer les droits et les responsabilités des acteurs de la santé et de la sécurité au travail<br />
Appliquer les mesures de prévention et les règles de sécurité en cas de manipulation de produits dangereux ou de manutention manuelle de charges<br />
Mettre en place un plan de prévention et assurer la coactivité<br />
Analyser les situations de harcèlement moral et sexuel au travail.

Programme de la formation

Introduction / Expertise du mandat dernier / La prévention / Les missions en santé / sécurité du CSE / L'évaluation des risques professionnels : le document unique d'évaluation des risques professionnels / Accidents du travail, de trajet et maladies professionnelles

Prérequis

Cette formation nécessite comme prérequis d'avoir exercé un mandat pendant 4 ans consécutifs ou non selon l'article R 2315-11 du code du travail et avoir suivi la formation DT-SSCTP50 "Formation obligatoire - 1er mandat des membres du CSE dépourvu d'une CSSCT pour les entreprises de 11 à 299 salariés".