Accueil > Formation > Offres de Formation > DIE07 - Responsable en organisation Montpellier cedex 05
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Ressources humaines - LRDIE07 - Responsable en organisation
Organisme de Formation : Cnam LR
Contact : Centre de Montpellier
Objectif de la formation
Maîtriser les concepts et méthodes pour devenir professionnel en organisation.
Programme - Déroulement de la formation
Stage, projet, mémoire:
2 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de l'organisation.Validation des crédits accordés au titre de l'expérience professionnelle, soit 1 an d'expérience par année correspondant à 36 crédits pour le DEST en organisation.A l'issue de la validation des UE, une durée d'expérience professionnelle d'au moins 2 ans est requise.L'expérience professionnelle doit faire l'objet d'un rapport d'activité de 25 pages mettant en évidence l'adéquation de l'expérience du candidat avec le domaine de la mention.La validation des crédits d'expérience professionnelle est subordonnée à l'obtention d'une note supérieure ou égale à 10 au rapport d'activité.
Modalités d'évaluation:
Avoir acquis les 13 UE du cursus et justifier d'une expérience professionnelle de 2 années à temps plein dans le domaine du diplôme (ou de 3 années à temps plein dans un autre domaine, complétées par un stage d'au moins 3 mois en relation avec le diplôme) et avoir validé le rapport d'activité.
Description:
Avoir une aptitude à la conception, la modélisation et l'optimisation. Maîtriser les techniques de gestion de projet et d'équipe (procédures, moyens humains et matériels, dimension commerciale, budgétaire), de gestion des données (industrielles, comptables et concernant les personnes). Maîtriser les techniques de gestion du risque, l'aspect législatif, réglementaire et normatif, les méthodes, normes et outils.
Contenu de la formation:
AST108 - Socio-économie du marché du travail [6 ECTS]
CCE105 - Pratiques écrites et orales de la communication professionnelle [4 ECTS]
CFA109 - Information comptable et management [6 ECTS]
DRS003 - Droit social : bases du droit du travail : aspects individuels et collectifs [4 ECTS]
DSY101 - Modèles et représentations de l'organisation - conception classique [6 ECTS]
DSY102 - Modèles et représentations de l'organisation - conceptions actuelles [6 ECTS]
DSY103 - Théorie des organisations [6 ECTS]
DSY104 - Organisation, information et décisison [8 ECTS]
DSY118 - Pratiques de l'organisation [6 ECTS]
DSY119 - L'organisation au quotidien [4 ECTS]
ERG100 - Introduction à l'ergonomie [4 ECTS]
NFE108 - Méthodologies des systèmes d'information [6 ECTS]
NFE115 - Informatique décisionnelle [6 ECTS]
NSY115 - Conduite d'un projet informatique [6 ECTS]
NSY205 - Intégration et Architecture des Systèmes - Méthodologie d'ingénierie et d'intégration de systèmes [6 ECTS]
PST003 - Psychologie et organisations [6 ECTS]
RCP101 - Recherche opérationnelle et aide à la décision [6 ECTS]
UA0004 - Expérience professionnelle [0 ECTS]
UA0005 - Rapport sur l'activité professionnelle [0 ECTS]
Type de formation : Formation en centre
Lieu de la formation : Hérault - Montpellier
Public : L'accès s'effectue au niveau Bac+2 ou équivalent, plus précisément, il faut : - soit être titulaire d'un diplôme Bac+2 ou d'un diplôme homologué niveau III ou reconnu équivalent, ou encore justifier d'un niveau de formation de 120 crédits ; - soit justifier d'une expérience professionnelle permettant l'accès au diplôme (VAP85). L'accès suppose des pré-requis définis en fonction de l'origine du candidat.
Prérequis : Bac + 2
Fin de la formation : 30-06-2012
Validation : Attestation


