emploi LR

Par mot clé

Par lieu

Fiche Formation

ENTRETIEN ANNUEL (TPME)


Organisme de Formation : Contactez Strattitude RH

Contact

Stéphane CLOTEAUX, solutions@strattitude-rh.fr, 06.86.415.697.


Objectif de la formation

Véritable levier de performance, l’entretien annuel est considéré comme la pierre angulaire du système de Management des Ressources Humaines de l’entreprise, au même titre que l'entretien professionnel ! Cette formation permet de repérer les enjeux de l’entretien annuel : posture, rôle et responsabilités du manager.


Programme - Déroulement de la formation

1. Les rôles de l’entretien annuel et l'entretien professionnel.

2. Les 4 phases de l’entretien annuel.

3. La posture du responsable.

4. Les bonnes pratiques de l’entretien annuel.

A l'issue de la formation, nous effectuons un post-suivi de 3 mois pour chaque stagiaire.

A titre d'information, cette formation est déclinable et personnalisable en intra-entreprise sur la région Occitanie et le reste du territoire national : à partir de 2 personnes. N'hésitez pas à nous consulter.

Le programme détaillé de la formation est envoyé sur demande.


Envoyer une demande d'informations à l'organisme

Partager cette formation


Une information complémentaire ? Un devis ?

Contacter directement le centre de formation :

Vos coordonnées





Votre situation




  • J'accepte de recevoir des offres de formation d'Emploi LR
  • Champ Anti Spam. Ne pas remplir svp.

Résumé de la formation

ENTRETIEN ANNUEL (TPME)

  • Durée : 7 heures
  • Début de la formation : 20-08-2017
  • Fin de la formation : 31-12-2017
  • Type de formation : Formation en centre
  • Lieu de la formation : Hérault - Montpellier
  • Public : Tous publics.
  • Validation : Attestation
emploi lr

Emploi LR est un média dédié à l'emploi, la formation et aux entreprises du Languedoc Roussillon. Il couvre les départements de l'Aude, du Gard, de l'Hérault, de la Lozère et des Pyrénées Orientales.
Il propose des services de recrutement aux entreprises régionales.