Création d’un master franco-québécois en gestion intégrée de l’environnement, biodiversité et territoires
Enseignement et formation - HéraultBC 48 construit une usine de production de granulés de bois à Mende.
Industrie - LozèreCA 2011 d’Itesoft : +7,47 %
Informatique, télécom - GardO2 recrute à Nîmes et Montpellier.
Services à la Personne - LRLe Crédit Agricole du Languedoc recrute ses futurs conseillers et chargés de clientèle.
Banque et assurance - LRFormateur - INTER
Organisme de Formation : ROYER ROBIN ASSOCIES
Contact : 06 73 37 18 37 gisele causse
Objectif de la formation
base d’une formation réussie, comment préparer et animer une action
Programme - Déroulement de la formation
Quels sont les objectifs de formation ?
Pour quel public ?
Quels sont les résultats attendus ?
Dans quels buts ?
L’élaboration de la session de formation
Etablir une trame
Identifier les contenus
Trouver une méthodologie
Concevoir les supports pédagogiques
Prendre en compte les aspects psychologiques
La gestion de son stress
Les techniques d’animation, la gestuelle, l’élocution
Gestion des personnes difficiles,L’adhésion des participants
Gérer le timing, évaluer les acquis
Préparation de la salle
Respect du timing
Retour d’acquisition
Conclusion et perspectives
UNE AUTRE SESSION EST ORGANISEE LES 23 ET 24 AVRIL 2012
Lieu de la formation : Hérault - Montpellier
Public : Toute personne devant animer une session de formation
Effectif : 5
Début de la formation : 22-05-2012
Fin de la formation : 23-05-2012
Durée (heures) : 14
Prix (Euros) : sur demande
Validation : Attestation




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