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Master GRH Executive-MBA Leadership, gouvernance et performance des équipes

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Résumé de la formation

Durée : 200 heures

Type de formation : Formation en alternance

Lieu de la formation : Hérault - Montpellier

Public : En formation continue uniquement : Professionnels en poste ou en reconversion Demandeurs d'emploi Travailleurs non salariés Consultants Individuels

Validation : Diplome

Financement(s) possible(s) :

Alternance
CPF de transition
Conseil Régional
Entreprise
OPCO
Autofinancement

Domaine : Management RH

Tarif : nous consult

Objectif de la formation

Le Master GRH Executive MBA Leadership, gouvernance et performance des équipes vise à donner un enseignement professionnalisé au leadership et à l'animation des équipes, à des cadres, responsables de service, managers d'équipe, managers de transition, directeurs d'établissement en activité.
Cette formation, en phase avec les réalités économiques, conjugue excellence académique et enseignements professionnalisés et permet de développer de nouvelles compétences en termes de management, de leadership et de conduite du changement.

Programme de la formation

22 jours par an répartis en 6 sessions de 3 jours et 2 sessions de 2 jours :

UE1–Globalisation économique, performances et compétences
UE2–Management des compétences, des talents et approche interculturelle du leadership
UE3–Aptitudes au leadership, coaching et formation de dirigeants
UE4–Contrôle de gestion et leadership
UE5–Conduite du changement et leadership
UE6–Leadership et responsabilités des dirigeants
UE7–Atelier "pratiques professionnelles"
UE8–Mémoire et soutenance

Prérequis

Les candidats doivent présenter un niveau BAC + 4 et faire état d’une expérience professionnelle d’encadrement de 5 ans d’ancienneté.
Accès possible par validation d'acquis professionnels (VAP)

Candidature obligatoire : https://candidatures.univ-montp3.fr/ecandidat/#!accueilView