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Détail de l'offre d'emploi Technicien de maintenance industrielle F/H - Empléo

Empléo

Technicien de maintenance industrielle F/H

Empléo

Nimes

L'entreprise

Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI,

Le poste

Vous intègrerez l'équipe de cette PME en plein évolution, vous aurez en charge:


Réparer les pannes et les dysfonctionnements : Chaque intervention présente un caractère d'urgence. Le but est de limiter au maximum les interruptions sur la chaîne de production.
Effectuer des opérations préventives : éviter d'éventuelles pannes ou dysfonctionnements en effectuant des actions préventives sur la chaîne de production. Surveiller les équipements et entretient les machines.
Améliorer les performances : Ces actions peuvent avoir pour but une hausse du rendement des machines et des équipements. Ces derniers doivent être en permanence en parfait état de marche.


CDI 35h/semaine

Ces missions correspondent à vos attentes? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste en intérim:

- Salaire selon expérience + Vos indemnités de fin de mission et congés payés

- Un compte épargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine

- Des aides et services spécifiques ( logement, voiture, garde d'enfant,...)

- Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel: intégration, formation et développement de compétences.

 

Le candidat

Vous faites preuve d'organisation, vous aimez travailler en équipe, titulaire d'un BAC+2 en maintenance industrielle, 

Et si vous rejoigniez Empleo, votre acteur majeur de l'emploi en région Occitanie attaché à des valeurs humaines de transparence, intégrité, proximité et de convivialité 

Cette offre n'est plus valable depuis le 20-07-2021

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Résumé de l'offre

Technicien de maintenance industrielle F/H

  • Entreprise : Empléo
  • Localisation : Gard (30) - Nîmes
  • Type de contrat : CDI
  • Lieu de travail : Nimes
  • Fonction : Technicien de maintenance
  • Secteur : Industrie
  • Référence : ELR/200621/72
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