- la maintenance : les métiers de la maintenance sont omniprésents dans les deux industries phares de l’économie régionale que sont l’agroalimentaire et l’aéronautique, ainsi que dans les secteurs de la mécanique automobile, de la carrosserie et du bâtiment (chauffage, maintenance des bâtiments…) ;
- l’informatique : les métiers du numérique ont le vent en poupe sur le marché du travail, en particulier ceux qualifiés et hautement qualifiés avec une problématique spécifique d’attractivité auprès des femmes ;
- le commerce : les activités commerciales restent dynamiques en région, profitant de sa croissance démographique et de son attractivité touristique ;
- l’hôtellerie-restauration : la plupart des besoins en emplois se concentrent sur des activités saisonnières, mais le tourisme et l’évolution des modes de vie jouent en faveur du développement du secteur et des métiers de l’hôtellerie-restauration ;
- les services aux particuliers : ils englobent des activités variées dont l’entretien et le nettoyage, la sécurité privée, les services funéraires et la coiffure ;
- la santé : ce secteur est confronté à la fois à un vieillissement conséquent de ses actifs avec une problématique de renouvellement de la main-d’œuvre, et à l’augmentation de la demande de soins et de prises en charge dans le contexte d’une population vieillissante.
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