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Fiche Formation

Surveillant de nuit qualifié (cycle 203 heures) à la Grande Motte


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Contact

Mme DIJON Laetitia Assistante de Formation au 04 67 29 04 66


Objectif de la formation

Développer sa capacité à se repérer dans sa pratique au sein du dispositif institutionnel et du projet de l’établissement : clarifier ses missions, fonctions, responsabilités et limites.
• S’initier à la compréhension des difficultés des personnes accueillies pour adapter la fonction de veille à la dimension éducative.
• Assurer la sécurité des personnes et des biens selon les procédures propres à chaque établissement ; connaître les conduites à tenir en cas d’urgence : repérer, anticiper, intervenir. • Développer des modes de coopération et de participation au travail éducatif ainsi que des outils de coordination avec les équipes de jour, dans la perspective de continuité de la prise en charge.
• Construire collectivement, et formaliser des processus et méthodes d’intervention (observer, analyser, intervenir, évaluer, rendre compte).
• Comprendre les caractéristiques du travail de nuit et savoir en prévenir les effets.


Programme - Déroulement de la formation

Ce programme de formation est conforme au nouveau référentiel de formation Surveillant(e) de Nuit Qualifié(e). Il se décompose en modes spécifiques (DF1), en modules communs (DF2 et DF3) avec la formation Maître(sse) de Maison Qualifié(e) et un module d’accompagnement pédagogique et méthodologique des stagiaires (21 h), soit au total 203 heures de formation réparties comme suit :

DF1 : la sécurité des personnes et des biens - modules spécifiques (70 h.)
Rôle et fonction du-de la Surveillant(e) de nuit qualifié(e) (7 h)
• Statut, rôle et fonction du-de la Surveillant(e) de nuit qualifié(e).
• Les responsabilités du-de la Surveillant(e) de nuit qualifié(e). Sécurité des personnes et des biens (35 h.)
• La prévention et la gestion des situations à risque la nuit.
• Premiers secours - module SST.
• Equipier de première intervention - module EPI. Techniques permettant de répondre aux besoins d’hygiène et de confort (14 h.)
• Les limites de la fonction du/de la Surveillant(e) de nuit qualifié(e) en matière d’hygiène et de prise de médicament : étude de la réglementation en vigueur.
• Les enjeux et les principes de l’intervention.
• Les techniques de base en matière d’hygiène, de confort et d’aide aux activités motrices. Travail de nuit (14 h.) • Les risques pour la santé.
• Conciliation vie privée vie professionnelle.
• Conditions d’un travail de nuit limitant les impacts sur la santé.

DF2 : participation à l’accompagnement des personnes modules communs (63 h.) Les problématiques des publics (42 h.)
• Le développement psychomoteur, intellectuel, affectif et social de la petite enfance jusqu’à l’âge adulte.
• Handicaps et maladie mentale  : les troubles du développement et leurs conséquences.
• Personnes âgées et pathologies du vieillissement.
• Les personnes en situation d’exclusion sociale.
• L’enfant séparé : les causes et effets du placement.
• Problématiques transversales aux différents publics : le dysfonctionnement des rythmes biologiques et sociaux, et les conduites à risque.
Les fondements et les méthodes de l’accompagnement (21 h.)
• Les besoins des personnes accompagnées.
• La communication avec l’usager dans les temps de vie quotidienne.
• Les actes de la vie quotidienne comme support de la relation d’accompagnement.
• L’articulation de l’individuel et du collectif dans les temps de la vie quotidienne.
• L’éthique et la déontologie dans la pratique professionnelle.

DF3 : le travail en équipe pluridisciplinaire modules commun (49 h.)
Le cadre institutionnel de la fonction (28 h.)
• L’environnement législatif et réglementaire des politiques sociales.
• Le cadre d’intervention des établissements et services sociaux ou médicosociaux.
• Les enjeux de bientraitance.
• Droit du travail et convention collective.
Le travail en équipe pluriprofessionnelle (21 h.)
• La place et le rôle de chacun au sein de l’équipe pluriprofessionnelle.
• La communication au sein de l’équipe pluriprofessionnelle.
• Les outils de la communication et le partage d’information.
Module d’Accompagnement méthodologique (21 h.)
• Étude de cas pratiques et mise en perspectives théoriques en lien avec le contenu des modules de formation spécifiques et communs DF 1, DF 2 et DF 3 (9 h).
• Aspects méthodologiques d’élaboration, de rédaction du dossier professionnel (9 h).
• Préparation à la soutenance devant le Jury (3 h).

Modalité de la Formation : inscription en cours jusqu'au 22/01/2020


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Résumé de la formation

Surveillant de nuit qualifié (cycle 203 heures) à la Grande Motte

  • Durée : 203 heures
  • Fin de la formation : 19-06-2020
  • Type de formation : Formation en centre
  • Lieu de la formation : Occitanie
  • Public : Travailleurs sociaux.
  • Prérequis : Surveillant de nuit qualifié (SNQ) et Maitresse de maison qualifiée (MMQ) Conditions d’accès à ces formations (CPNE au 28/04/2015) Afin d’accéder à ces formations, nous vous précisons que les justificatifs suivants sont OBLIGATOIRES pour valider le cursus. Pour les personnes exerçant déjà la fonction de Surveillant de nuit ou Maitresse de maison - Un Curriculum Vitae (CV) mis à jour - Une photo d’identité - Une attestation de l’employeur correspondant à l’emploi visé. Après avoir reçu votre inscription, nous adresserons la convention tripartite à l’employeur qui vous la remettra aussi pour signature. Pour les personnes n’exerçant pas la fonction de Surveillant de nuit ou Maitresse de maison (demandeurs d’emploi, contrats avenir, agents de service ou autres fonctions) - Un Curriculum Vitae (CV) mis à jour - Une photo d’identité - Effectuer et justifier d’une période de découverte (type EMT) de 10 jours ou de mise en situation en milieu professionnel (justificatif employeur) ou disposer d’une expérience professionnelle de 2 semaines dans le secteur correspondant à l’emploi visé (attestation employeur). - Réaliser un entretien de positionnement avec l’organisme de formation labellisé, - S’engager à réaliser une période de stage de 5 semaines en alternance avec les temps de formation dans un établissement de la branche pour le poste visé. Après avoir reçu votre inscription, nous vous adresserons une convention à signer et à nous retourner. Pour les SNQ qui viennent en MMQ et vice versa - Un Curriculum Vitae (CV) mis à jour - Une photo d’identité - Effectuer et justifier d’un stage en alternance de 70 heures dans un établissement de la branche pour le poste visé par la formation. Après avoir reçu votre inscription, nous adresserons la convention tripartite à l’employeur qui vous la remettra aussi pour signature.
  • Validation : Attestation
  • Financement(s) possible(s) :
    - Pôle Emploi
    - Autofinancement
  • Prix (Euros) : 2436
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