Élections présidentielles et mesures concernant l’emploi et le temps de travail (suite)

Le zoom précédent (en date du 3 avril 2007) était consacré à l’examen des promesses de quelques candidats aux élections présidentielles, concernant l’emploi et le temps de travail. Suite et fin de ce tour d’horizon, toujours par ordre alphabétique des noms des candidats...

Les propositions d’Olivier Besancenot

Olivier Besancenot revendique « le droit à un emploi stable », avec « le CDI stable et à temps plein comme unique contrat de travail. [...] Tout licenciement abusif doit être déclaré nul de plein droit et se traduire par la réintégration immédiate du salarié concerné. Evidemment, le contrat CNE doit être abrogé ».

Source : http://besancenot2007.org/spip.php?article19

Par ailleurs, en ce qui concerne la durée du temps de travail, Olivier Besancenot envisage :

  • la « réduction du temps de travail sans perte de salaire, sans flexibilité et avec les embauches correspondantes à 32 heures hebdo tout de suite pour toutes les entreprises et à 30 heures très rapidement ; »
  • la « mise en place d’un dispositif de réduction du temps de travail automatique en fonction du nombre de chômeurs pour partager le temps de travail ; »
  • de « réduire le travail de nuit aux postes indispensables pour la santé et la sécurité, et dans tous les cas le compenser par une durée du travail très inférieure et un départ en retraite anticipé ; »
  • d’« interdire les horaires flexibles et les heures supplémentaires ; »
  • de « supprimer le temps partiel imposé par le passage à temps plein automatique sur simple demande des salarié-e-s ; »
  • de « combattre l’allongement incessant du temps de transport domicile-travail ».

    Source : http://besancenot2007.org/spip.php?article20



    Les propositions de José Bové

    Dans le cadre d’un chapitre intitulé « Urgence sociale », José Bové se penche sur le CNE et les contrats précaires et formule les propositions suivantes :

  • « abrogation du CNE ;
  • licenciements interdits pour les entreprises qui réalisent des profits ;
  • réel service public de l’emploi : monopole de placement et moyens /gestion améliorés ;
  • généralisation du CDI à temps complet ;
  • partage du travail avec une nouvelle réduction du temps de travail ;
  • développement de nouveaux services publics créateurs d’emploi : logement, petite enfance, énergie ;
  • développement de l’économie sociale et solidaire ;
  • renforcement de l’inspection du travail ;
  • réel statut pour les stagiaires. »

    Par ailleurs, José Bové envisage d’éradiquer le chômage grâce à un certain nombre de mesures immédiates :

  • « Pouvoir d’achat :

    - SMIC à 1500 euros brut

    - +300 euros pour les minima sociaux

    - Revalorisation des allocations chômage

    - Revalorisation générale des salaires (+300 euros)

    - Allocation jeunes en formation ou en recherche d’emploi

  • Généralisation des 35 heures, vers les 32 heures

    - Création d’emplois publics

    - Création d’un statut de l’économie sociale et solidaire

    - Bataille contre la directive européenne sur le temps de travail »

    Source : http://www.unisavecbove.org/



    Les propositions de Marie-George Buffet

    Marie-George Buffet formule dix propositions immédiates pour « sécuriser l’emploi et la formation pour tous » :

  • « Les taux et la durée d’indemnisation du chômage seront fortement revalorisés.
  • Tout-e salarié-e licencié-e pourra bénéficier d’un "congé de reclassement" amélioré. Une modulation des cotisations chômage des employeurs pénalisera ceux qui précarisent.
  • Un plan pluriannuel de résorption de l’emploi précaire sera mis en place dans le public comme dans le privé.
  • Le CNE et le "contrat senior" seront abrogés.
  • Le recours à l’intérim sera strictement réduit et les rémunérations des stagiaires protégées.
  • Les salariés et les comités d’entreprise pourront imposer des moratoires suspendant les décisions controversées pour faire des propositions alternatives .
  • Le CDI sera la norme d’emploi pour tous et il sera progressivement sécurisé.
  • Les lois Fillon seront abrogées et les lois Aubry réformées pour que les 35 heures, dans la perspective de l’abaissement ultérieur à 32 heures, soient un droit pour tous et créent des emplois.
  • Les primes et les indemnités de RTT seront intégrées dans les salaires.
  • L’ANPE sera refondue avec son articulation à l’UNEDIC, à l’AFPA et à l’Education nationale pour un grand service public et social de l’emploi-formation. »

    Source : http://www.mariegeorge2007.org/



    Les propositions d’Arlette Laguiller

    Les propositions qui suivent sont extraites de la page Questions-Réponses concernant l’emploi et le chômage, du site de campagne d’Arlette Laguiller :

    « Pour réduire le chômage, il n’y a pas d’autre solution que de permettre aux salariés et à l’ensemble de la population d’avoir accès, au jour le jour, aux comptabilités des grandes sociétés et des moyennes ou petites qui dépendent d’elles. Il est socialement nécessaire de contrôler les comptabilités de ceux qui détiennent tout le pouvoir économique et qui, ainsi, dirigent bien plus la société que ceux qu’on élit pour cela. »

    Source : http://www.arlette-laguiller.org/



    Les propositions de Frédéric Nihous

    Frédéric Nihous, le candidat de la ruralité, ne formule pas de propositions précises concernant l’emploi et le temps de travail, hormis ses promesses d’« alléger les charges sur les emplois les moins qualifiés pour les entreprises qui devront "en échange" augmenter les bas salaires » et de « supprimer les charges pour les associations d’aide à la réinsertion. »

    Cf. : http://www.nihous2007.fr/



    Les propositions de Gérard Schivardi

    Gérard Schivardi consacre une page de son site officiel de campagne à l’industrie et à l’emploi, mais sans formuler de propositions précises sur ces sujets. Il revendique néanmoins la rupture avec le traité de Maastricht et l’Union européenne.

    Cf. : http://www.schivardi2007.com/index.php?&menp=empty&mens=empty&pg=180



    Les propositions de Philippe de Villiers

    Philippe de Villiers souhaite libérer le pouvoir d’achat des Français, notamment « en supprimant l’obligation des 35 heures, ce qui permettra d’augmenter les salaires de 20% ». Par ailleurs, selon lui, la lutte contre le chômage doit emprunter plusieurs voies :

  • privilégier les gisements d’emplois ;
  • faire de la France le 1er pays européen pour l’apprentissage ;
  • favoriser les filières universitaires professionnalisantes ;
  • donner la priorité aux PME qui créent de l’emploi, notamment en « baissant de 50% les charges qui pèsent sur les petites et moyennes entreprises » ;
  • mettre fin à l’assistanat.

    Source : http://www.pourlafrance.fr/2.php



    Les propositions de Dominique Voynet

    Dans « les 50 propositions pour une France écologique et solidaire » de son « contrat écolo », Dominique Voynet souhaite :

  • « Éradiquer la pauvreté, stopper la précarité

    10 - Revalorisation de 50 %, en 5 ans, des minimas sociaux, revenu de solidarité active, plafonnement des loyers. SMIC à 1500 € net. Moratoire sur les exonérations de cotisations sociales. Conditionnalité stricte des aides publiques à l'emploi stable, rémunération minimale à 66 % du SMIC pour un temps partiel à mi-temps. Doublement des sections de l'Inspection du travail. Maintien du CDI comme norme. Suppression du CNE.

    11 - Allocation d’autonomie pour les 18-25 ans et loi instaurant une durée maximale et un revenu minimal pour les stages.

    [...]

  • Des emplois de qualité, des revenus décents, des droits nouveaux

    13 - Création en 5 ans de 500 000 emplois nouveaux dans les écotechnologies : rail, solaire, éolien, métiers du recyclage et des déchets, plan écolo pour le BTP et la construction. Transformation des pôles de compétitivité en pôles de coopération et de solidarités. Primes d’aménagement du territoire à la relocalisation écologique.

    14 - Soutien aux entreprises de l'économie sociale et solidaire : définition d'un label, création d'un livret A solidaire bonifié, aides aux transmissions et reprises d'entreprises en coopératives.

    15 - Extension des 35 heures aux PME. Extension de la semaine de quatre jours aux métiers pénibles. Réforme des règles de représentativité syndicale pour favoriser les accords majoritaires. Reconnaissance de la section syndicale de zones d’activité. Représentation des chômeurs dans les instances de gestion et d’indemnisation du chômage. »

    Source : http://blog.voynet2007.fr/index.php?2007/01/26/136-le-contrat-ecologique ...

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