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Titre Professionnel Gestionnaire de paie

“Un titre de niveau 5 (Bac +2) permettant de maîtriser le suivi, le contrôle de fiabilité, l’analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie.“

Contact

Mme Edwige GAYRAUD - 04 67 72 72 47

Session

Session 1 : Du 09-09-2024 au 09-05-2025 - Montpellier


Résumé de la formation

Durée : 485 heures

Type de formation : Formation en centre

Lieu de la formation : Hérault - Montpellier

Public : • En contrat d’apprentissage ou de professionnalisation • Par la voie de la formation continue • Par Validation d’Acquis de l’Expérience (VAE)

Validation : Diplome

Financement(s) possible(s) :

  • Alternance
  • Apprentissage
  • Compte personnel de formation
  • CPF de transition
  • Entreprise
  • OPCO
  • Pôle Emploi
  • Autofinancement

Effectif : 10

Domaine : Gestion, finance

Tarif : 9 520€ euros

Objectif de la formation

Le gestionnaire de paie assure le suivi, le contrôle de fiabilité, l'analyse et le traitement des informations sociales collectées afin de réaliser un traitement fiable de la paie. Il la vérifie en fonction de la législation, des conventions collectives et des contrats de travail.
L'emploi requiert une capacité à gérer les relations avec le personnel et les tiers. Il exige une grande rigueur et le respect de la confidentialité.

Le titre professionnel est composé de deux blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP) :

1. Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise
2. Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse

Le titre professionnel est accessible par capitalisation de certificats de compétences professionnelles (CCP) ou suite à un parcours de formation

Programme de la formation

BLOC 1 : ASSURER LA TENUE ET LE SUIVI DU DOSSIER SOCIAL DE L’ENTREPRISE

  • Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
  • Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail du personnel
  • Assurer les relations avec le personnel et les tiers

BLOC 2 : ASSURER LA PRODUCTION DE LA PAIE ET ÉLABORER LES DONNÉES DE SYNTHÈSE

  • Réaliser et contrôler les bulletins de salaire
  • Etablir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaire

Prérequis

Justifier de 2 ans d’expérience professionnelle en rapport avec la certification visée ou avoir un niveau de formation général équivalent à celui d’un niveau 4 (BAC).

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