Mise en œuvre de l’aide à l’embauche du premier salarié

Mise en œuvre de l’aide à l’embauche du premier salarié

L’« aide à l’embauche du premier salarié » s’adresse aux 1,2 million de TPE françaises qui ne comptent aucun salarié. En effet, le recrutement du premier collaborateur est une étape symbolique et importante, mais parfois difficile à franchir.

Annoncée le 9 juin 2015 par le Premier ministre, cette mesure a été officialisée via la publication du décret n° 2015-806 du 3 juillet 2015.

Elle s’applique à toute entreprise qui n’a pas eu d’employés depuis au moins 12 mois, et qui recrute un salarié en CDI ou en CDD de plus de 12 mois.

Le montant de l’aide s’élève à 4 000 euros sur 2 ans, versée tous les 3 mois, à raison de 500 € maximum, par l’Agence des services et de paiement (ASP).

La mesure s’applique aux contrats de travail prenant effet entre le 9 juin 2015 et le 8 juin 2016.

Télécharger le formulaire Cerfa de demande d’« aide à l'embauche du premier salarié ». ...