RESPONSABILISATION DES COLLABORATEURS (TPME)
“Le management s'appuie sur la communication, la confiance, l'écoute, le respect et le partage des responsabilités dans les organisations.“
“Le management s'appuie sur la communication, la confiance, l'écoute, le respect et le partage des responsabilités dans les organisations.“
Cette offre n'est plus valable.
Contactez Emploi LR au 04.84.25.19.02 ou par mail contact@emploi-lr.com.
Durée : 7 heures
Type de formation : Formation en centre
Lieu de la formation : Occitanie
Public : Tous publics.
Validation : Attestation
Domaine : Management RH
Le management s'appuie sur la communication, la confiance, l'écoute, le respect et le partage des responsabilités dans les organisations. Direction et collaborateurs aspirent, aujourd'hui, à plus d'autonomie et de responsabilisation de tous au quotidien. Cette formation vise à agir autrement, soit seul, soit en mode participatif, pour prendre davantage de plaisir dans son travail tout en étant efficace au quotidien !
1. Situer les nouvelles pratiques managériales des organisations.
2. Développer les conditions de réussite pour responsabiliser les collaborateurs.
3. Appréhender les modes et méthodes de travail dits "agiles".
4. Faire évoluer les postures des collaborateurs vers une organisation responsabilisante.
A l'issue de la formation, nous effectuons un post-suivi de 3 mois pour chaque stagiaire.
A titre d'information, cette formation est déclinable et personnalisable en intra-entreprise sur la région Occitanie et le reste du territoire national : à partir de 2 personnes. N'hésitez pas à nous consulter.
Le programme détaillé de la formation est envoyé sur demande.
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