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Ce programme de formation est conforme au nouveau référentiel de formation Surveillant(e) de Nuit Qualifié(e). Il se décompose en modes spécifiques (DF1), en modules communs (DF2 et DF3) avec la formation Maître(sse) de Maison Qualifié(e) et un module d’accompagnement pédagogique et méthodologique des stagiaires (21 h), soit au total 203 heures de formation réparties comme suit :

DF1 : la sécurité des personnes et des biens - modules spécifiques (70 h.)
Rôle et fonction du-de la Surveillant(e) de nuit qualifié(e) (7 h)
• Statut, rôle et fonction du-de la Surveillant(e) de nuit qualifié(e).
• Les responsabilités du-de la Surveillant(e) de nuit qualifié(e). Sécurité des personnes et des biens (35 h.)
• La prévention et la gestion des situations à risque la nuit.
• Premiers secours - module SST.
• Equipier de première intervention - module EPI. Techniques permettant de répondre aux besoins d’hygiène et de confort (14 h.)
• Les limites de la fonction du/de la Surveillant(e) de nuit qualifié(e) en matière d’hygiène et de prise de médicament : étude de la réglementation en vigueur.
• Les enjeux et les principes de l’intervention.
• Les techniques de base en matière d’hygiène, de confort et d’aide aux activités motrices. Travail de nuit (14 h.) • Les risques pour la santé.
• Conciliation vie privée vie professionnelle.
• Conditions d’un travail de nuit limitant les impacts sur la santé.

DF2 : participation à l’accompagnement des personnes modules communs (63 h.) Les problématiques des publics (42 h.)
• Le développement psychomoteur, intellectuel, affectif et social de la petite enfance jusqu’à l’âge adulte.
• Handicaps et maladie mentale  : les troubles du développement et leurs conséquences.
• Personnes âgées et pathologies du vieillissement.
• Les personnes en situation d’exclusion sociale.
• L’enfant séparé : les causes et effets du placement.
• Problématiques transversales aux différents publics : le dysfonctionnement des rythmes biologiques et sociaux, et les conduites à risque.
Les fondements et les méthodes de l’accompagnement (21 h.)
• Les besoins des personnes accompagnées.
• La communication avec l’usager dans les temps de vie quotidienne.
• Les actes de la vie quotidienne comme support de la relation d’accompagnement.
• L’articulation de l’individuel et du collectif dans les temps de la vie quotidienne.
• L’éthique et la déontologie dans la pratique professionnelle.

DF3 : le travail en équipe pluridisciplinaire modules commun (49 h.)
Le cadre institutionnel de la fonction (28 h.)
• L’environnement législatif et réglementaire des politiques sociales.
• Le cadre d’intervention des établissements et services sociaux ou médicosociaux.
• Les enjeux de bientraitance.
• Droit du travail et convention collective.
Le travail en équipe pluriprofessionnelle (21 h.)
• La place et le rôle de chacun au sein de l’équipe pluriprofessionnelle.
• La communication au sein de l’équipe pluriprofessionnelle.
• Les outils de la communication et le partage d’information.
Module d’Accompagnement méthodologique (21 h.)
• Étude de cas pratiques et mise en perspectives théoriques en lien avec le contenu des modules de formation spécifiques et communs DF 1, DF 2 et DF 3 (9 h).
• Aspects méthodologiques d’élaboration, de rédaction du dossier professionnel (9 h).
• Préparation à la soutenance devant le Jury (3 h).

Modalité de la Formation : inscription en cours jusqu'au 22/01/2020